各位親們現(xiàn)在的月薪是多少？如果不到1萬的，可以轉(zhuǎn)行了。近幾年，北京維佳高端家政有限公司的金牌月嫂們接到的單子，動不動月薪資就兩三萬的，月嫂們的高薪資讓許多普通“白領(lǐng)”們都超級心動羨慕。

      日前，人社部印發(fā)通知，支持企業(yè)自主開展技能人才評價、發(fā)放職業(yè)技能等級證書，同時建立健全職業(yè)技能等級認(rèn)定與專業(yè)技術(shù)職稱評審的貫通機(jī)制。這意味著，育兒嫂也能像醫(yī)生、工程師等“白領(lǐng)”一樣參加職稱評定了。

      近年來，隨著我國居民生活消費水平的提升，生活節(jié)奏的加快，越來越多的家庭開始重視孕期和產(chǎn)后服務(wù)，月嫂市場的需求量日益旺盛，高學(xué)歷、高素質(zhì)并且擁有專業(yè)知識的月嫂供不應(yīng)求，有時甚至出現(xiàn)“一嫂難求”的局面。在維佳公司，有的高端家庭為找到合適的金牌月嫂，開出每月5萬元的薪資。
 
      2019年，《中國家政市場就業(yè)及消費報告》數(shù)據(jù)顯示，在家政市場細(xì)分行業(yè)中，2019年月嫂平均薪資高達(dá)9795元，排名行業(yè)第一。可見，月嫂的薪資待遇非常可觀。有數(shù)據(jù)表明，月嫂收入水平受技能影響較大。

      花上萬元聘月嫂，有些家庭會很心疼，但是轉(zhuǎn)念一想，寶寶、寶媽的健康是無法用金錢來衡量的，只要找到專業(yè)優(yōu)秀的月嫂，這筆錢花得很值。從維佳公司了解到，如今許多高端客戶在挑選月嫂時已經(jīng)不是很在乎高價格，反而更重視月嫂的服務(wù)質(zhì)量、專業(yè)護(hù)理知識以及學(xué)歷，很多高端客戶愿意砸錢，只為請到金牌月嫂，獲得優(yōu)質(zhì)、值得信任的服務(wù)。

      維佳公司的月嫂李阿姨，已經(jīng)服務(wù)了30多個家庭。由于維佳公司的客戶主要是高端人群，月嫂薪資的起點很高，優(yōu)秀的月嫂可輕松獲得高薪。李阿姨做月嫂幾年來，賺到了意想不到的高薪，生活上發(fā)生了翻天覆地的變化。前年，她給兒子買了一輛車，去年她又在北京買了一套150平方米的房子，告別了從前經(jīng)濟(jì)困窘的日子。

      在做月嫂期間，李阿姨不斷提高專業(yè)技能，一邊工作一邊考取多個職業(yè)資格證書，如育嬰師資格證、早教師資格證、小兒推拿師證、催乳師職業(yè)資格證、營養(yǎng)師證、健康管理師證書，不懈的努力讓她成為了一名“金牌月嫂”。在交談中，李阿姨愧疚地說：“近期訂單太多，我已經(jīng)三個月沒見到兒子了。”
      如今，李阿姨不但賺得了高薪，還與多家客戶的寶媽及其家人都成為了朋友，得到了他們的信任，得到了親戚朋友的尊重。她建議，想要從事這個行業(yè)的姐妹要多掌握一些專業(yè)技能，尤其是母乳喂養(yǎng)、產(chǎn)后護(hù)理及新生兒護(hù)理方面，要不斷豐富經(jīng)驗。

      在國家的各種政策支持以及市場的需求下，母嬰護(hù)理服務(wù)將朝著專業(yè)化、規(guī)范化、健康化發(fā)展，會逐漸吸引更多高學(xué)歷的年輕人進(jìn)入。有業(yè)內(nèi)人士分析，母嬰護(hù)理服務(wù)的精細(xì)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化及品質(zhì)化將會是行業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和方向，不斷提升服務(wù)質(zhì)量才能立足長遠(yuǎn)。